セミナーの日程が決まりました。 下記の日程で開催いたします。

タイトル	クラブ会員限定 マイナンバーの現状と対策 ～人事担当者がやっておくべきこと（懇親会付）
開催日時	2015年4月23日）16時00分 （受付15：30）～17時30分 懇親会17時45分～ ※個別相談希望者は懇親会の席でご相談いただけます。
場所	TKP東京駅八重洲カンファレンスセンター
対象	経営者、人事・総務・経理担当者等
募集人数	先着50名（定員になり次第締め切らせていただきます）
会員料金	無料　（懇親会付）
非会員料金	募集しておりません。
担当	株式会社CAC　　 社会保障ビジネス本部サービスプロデューサー　松田　神一　氏 社会保険労務士法人　大槻経営労務管理事務所　 業務執行役員　田辺英昭　氏 （プロフィール） 田辺英昭　氏（特定社会保険労務士）役職 執行役員（銀座第2室・給与センター室　室長を兼務） 2003年に入所以来、あらゆる業種、そして様々な規模のクライアントを担当し、現在は社労士ダイレクトチームや給与チームのマネジメントの他、数万人規模の大規模クライアントのセットアップを複数手掛ける。また、数年にわたり個人情報保護の担当を務めた経験を生かし、プライバシーマークの取得やマイナンバー制度への対応なども行っている。その他、事務所内の業務標準化プロジェクトや給与業務改善プロジェクトのプロジェクトリーダーを歴任し、今後は業務執行役員として、主にアウトソーシング業務の効率化及び新商品開発、品質の管理・向上を行い、人事ＢＰＯサービスの開発にも積極的に取り組む。
概要	マイナンバーの動向と今考えられる人事担当者がやっておくべきことを解説 概要 （1）マイナンバーとは何か ①制度の概要 ・導入のメリット ・利用範囲 ・利用例 ・個人番号カード ・マイポータル ②利用方法 ・社会保障における利用 ・民間企業における利用 ・システム面での課題 （2）人事におけるマイナンバー ・入社から退社まで管理 ※内容は状況により変更する場合がございますので予めご了承のうえお申し込みください。
主催	株式会社オオツキM
協力	社会保険労務士法人　大槻経営労務管理事務所 株式会社シーエーシー